Профессиональная переподготовка
Менеджмент в здравоохранении
Условия зачисления в Университет
Описание программы обучения
Курс профессиональной переподготовки «Менеджмент в здравоохранении» направлен на подготовку высококвалифицированных руководителей и управленцев, способных эффективно координировать работу медицинских организаций, оптимизировать финансово-хозяйственные процессы и внедрять высокие стандарты качества медицинской помощи. Многопрофильный университет инновационных технологий (МУИТ) разработал эту программу в рамках ключевого направления «Управление и менеджмент». Обучение сочетает изучение нормативно-правовой базы системы здравоохранения, современных стандартов обязательного и добровольного медицинского страхования (ОМС/ДМС), а также передовых цифровых инструментов автоматизации клиник. Студенты осваивают методы стратегического планирования, антикризисного управления, бережливого производства в медицине и развития кадрового потенциала. Программа полностью ориентирована на практику и дает комплексное понимание работы современных государственных и частных медицинских учреждений в актуальных экономических условиях.
Для кого предназначена программа
- Главные врачи, их заместители и руководители структурных подразделений государственных больниц и поликлиник
- Директора, управляющие и собственники частных медицинских центров, стоматологий и эстетических клиник
- Старшие и главные медицинские сестры, стремящиеся перейти на более высокие управленческие должности
- Руководители и специалисты департаментов здравоохранения, страховых медицинских компаний и фармацевтических организаций
- Выпускники медицинских и экономических вузов, выбравшие для построения карьеры направление «Управление и менеджмент»
Компетенции
- Стратегическое и операционное управление медицинскими организациями различного типа и форм собственности
- Разработка, внедрение и контроль стандартов качества и безопасности медицинской деятельности
- Эффективное финансово-хозяйственное планирование, бюджетирование и привлечение внебюджетных средств в клинику
- Использование ИТ-платформ, медицинских информационных систем (МИС), систем электронного документооборота и инструментов цифровой медицины
- Управление медицинским персоналом, разрешение конфликтов, развитие корпоративной культуры и систем мотивации сотрудников
Учебные модули программы
- Модуль 1. Основы менеджмента в здравоохранении и государственная политика в области охраны здоровья
- Модуль 2. Правовое регулирование и нормативно-правовая база медицинской деятельности
- Модуль 3. Стратегический менеджмент и проектирование развития медицинской организации
- Модуль 4. Экономика здравоохранения и финансово-хозяйственная деятельность клиники
- Модуль 5. Маркетинг медицинских услуг, брендинг и стратегии привлечения пациентов
- Модуль 6. Управление качеством и безопасностью медицинской деятельности, экспертиза качества помощи
- Модуль 7. Организация системы ОМС и ДМС, взаимодействие со страховыми компаниями
- Модуль 8. Цифровизация здравоохранения: МИС-платформы, телемедицина и ИТ-инфраструктура
- Модуль 9. Управление человеческими ресурсами (HRM) и психология лидерства в медицинском коллективе
- Модуль 10. Концепция «Бережливая поликлиника» (Lean) и оптимизация процессов в медицине
- Модуль 11. Государственные и корпоративные закупки лекарственных средств и медицинского оборудования
- Модуль 12. Лицензирование, аккредитация и государственный контроль деятельности медучреждений
- Модуль 13. Деловые коммуникации, врачебная этика, деонтология и управление конфликтами
- Модуль 14. Риск-менеджмент, эпидемиологическая безопасность, ГО и ЧС, охрана труда в медицине
- Модуль 15. Итоговая аттестация по профилю «Управление и менеджмент»
Результаты обучения
Слушатели курса приобретут способность принимать взвешенные стратегические и финансовые решения на основе точного аудита внутренних ресурсов организации и анализа рынка медицинских услуг. Выпускники научатся самостоятельно разрабатывать программы развития клиник, оптимизировать административные процессы, снижать нерациональные издержки и защищать масштабные инвестиционные проекты перед инвесторами и государственными регуляторами. Программа развивает системное видение, позволяющее превратить медицинскую организацию в эффективную, инновационную и пациентоориентированную экосистему, привлекательную как для пациентов, так и для высококлассных специалистов. МУИТ гарантирует применимость полученных навыков для модернизации управления в любых сегментах здравоохранения — от локальных амбулаторий до крупных многопрофильных медицинских холдингов. Полученный опыт позволит выпускникам уверенно проходить квалификационные аттестации и занимать лидирующие позиции в отрасли.
Выдаваемые документы
Слушатели, успешно завершившие обучение, получают официальный диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации «Специалист по менеджменту в здравоохранении», напечатанный на бланке строгой отчетности с водяными знаками и степенями защиты. К диплому прилагается подробный вкладыш с перечислением всех 15 изученных модулей, общим объемом академических часов и итоговыми оценками. Кроме того, выпускникам вручается именной сертификат Многопрофильного университета инновационных технологий (МУИТ), подтверждающий освоение ключевых компетенций направления «Управление и менеджмент». Все сведения о выданных образовательных документах в обязательном порядке вносятся в государственный реестр (ФРДО), что позволяет кадровым службам ведомств оперативно проверить подлинность квалификации при трудоустройстве.
Образец выдаваемого документа
